没有什么复杂的企业介绍，也没有给我机会自我介绍。估计他们在监控里面已经看到了。在等待他们问我问题的时候，我瞟到他们面前有一个很厚的文件夹。文件夹的封面贴着我的名字吕乔木。再看他们后面的文件柜上堆满了这样的文件夹。应该是其他面试者的资料信息。
看到这里我想他们是军工单位无疑了，谁会有那么大的本事在我还没入职的时候就已经拿到完整的信息。看资料的厚度估计把我从出生到现在所有的信息都包含了。我都有点诧异我社会关系简单，资历浅显，竟然能组成那么厚的一叠，目测应该不下八九十页。我还准备从背包里面拿出简历发给对方，现在看来是没那个必要了。
男面试官应该是负责问询，女面试官负责记录与补充。男面试官合上手中的文件夹直接开门见山，
“我们第一关就一个问题，你在会议室跟其他所有的人在一起呆了半个多小时，也见证和参与了现场每一个人的自我介绍。你觉得其中哪个是同性恋？”
“额... ...”谁知道他会问这个问题，我拖长了声音想给自己争取点时间思考。不知道其他人是不是也是这个问题，难怪淘汰率那么高。先不管这些，想想怎么回答这个问题。我用几秒的时间把现场的人在脑海里面急速地过了一遍。
女面试官这时说话了，“不着急，你有三分钟的时间可以考虑。想好了再说。”虽然我的大脑此时飞速运转，但我还不忘回以微笑。没说谢谢，因为我心中已经有了线索。我不想因为说声谢谢打断脑中正在整理的线索，微笑之后继续冥思起来。
“您说的是男的，还是女的？”我想了三十几秒后望向男面试官。
不知道我的回答有问题还是其他原因。他们两个相互交换了一下眼神。女面试官迅速在纸上做着记录，男面试官没有表露任何情绪，冲我说道，“你说说看。”
“女同性恋应该是芮恩，就是脖子上有纹身头发染成黄色的女生。”我稍微顿了一下，想从男面试官的面部获取一些微表情，验证一下自己说的对不对。但很失望，他的表情管理做的很好丝毫没有破绽。我又看向女面试官，她正在快速记录忽然意识到我没有继续说下去，抬头看向我。当我们四目相对的时候，她噗嗤笑出声来，
“哪里学的套路？还想从我这里观察微表情。继续吧。”
在专业的人面前耍小聪明是一个非常不高明的做法，但眼下没有更好的方法。我收回那个让女面试官措手不及中又带着渴望求证的眼神，继
…。。