也没有说收回来。住宿啊补贴都是想让你们好一点。我承诺的东西是必须要保证的，但是企业到了后来紧急发布破产，那他亏损了你说怎么办。
我说，最开始进来的时候，说是以奖金的方式发年薪，业绩好也是这么多。
他说，反正我也是很简单的，你说你需要什么补偿呢。因为大家都这么久了，也没必要说这些东西，没意义的，伤了和气的。我也是希望大家开开心心的。人家补偿三个月，我为什么补偿6个月，就是想让你们大家对公司还是有念想，不觉得我们是好像冷酷无情的，这就是我一个道理，你想怎么样呢，我觉得可以的，那我就答应你，不行，那我们再商量对不对，。现在既然决定走了，以后也好不会自己做了几年，什么补偿都没有，企业没钱赚，怎么去发这个是吧，又不是法律规定的，那是为了激励员工来，就是觉得你们感觉好一点是不是。那没关系你有什么要求呢。可以提的，说其他的呢就生份了是吧。第一你没有五年，第二确实是我们遇到困难。到明年假如说业绩不好的话，那我们也不会去发这福利，现在说在前面的主要是给你们一个选择，因为这个东西不是终身制的，情况发生变化，没关系，你说，我能得我肯定满足，多一点少一点，你也不差这点钱，我也不差这点钱是吧。这个很简单的事情，因为确实是现在出现的困难所以才提出来，对我来说也是很难说出口的事情。我多么希望能完成自己的诺言让大家过得好一点。我为什么就给大家涨薪涨这么快，第一年是说5万块钱，我就是觉得辛苦，大家在一起能做得好一点的。
我说，我还是想做到年后，过年期间在这里。
他说，既然决定走了，我们就做走的准备，你说过年以后，其实我是不理解，为什么要到过年以后。
我说，那社保能不能晚一点停，因为我后面要生宝宝，所以不能断
他说，那没关系嘛，我补贴钱，也可以自己交的。不可能这一辈子不工作，我就一辈子补吧
我说，到三月份。
他说，3月份也可以，这个我到时候跟中基打个招呼，也可以的嗯。
我说，我一月底走没关系，社保帮我交到三月底。
他说，应该问题不大。
我说，我的合同是跟中基签的，他是一年一年签的，到明年的八月份。
他说，他有签合同吗
我说，有的。
他说，随时可以终止的。他是代理的
我说，一月的基本工资应该还是4
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