和平房被空置下来,成为员工宿舍、仓库等。
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;即便如此,也有不少房间空置着,正好为池芸儿的计划提供了场地。
再者,医院员工家属的安置,也是领导们头疼的问题之一,时不时就有家属到单位来闹腾。
可是医院后勤的工作岗位就这么多,一个萝卜一个坑,哪怕有退休下来的,人家也有接班人!
员工的工资待遇一定,但是家里的人口稳定上涨压力逐增……
院长看到池芸儿的报告,只是粗略看了一遍,就觉得这有很大的实行空间,不谈多少盈利,但凡可以养活几个家属,都值得他们去尝试。
他立马召集人开了个小会,商讨一番便批准池芸儿去折腾。
医院能拿出来的资金有限,院长都觉得脸皮烧得慌,把池芸儿喊来,说道:“小池呀,你这个方案我们开会讨论了,都觉得你想法不错。”
“只是,我们同意是同意,但是医院能够提供给你的资金不多,是上个月组织刚批下来用以修缮楼群的钱。”
“所以,你们还得保证不能亏本,最好能早点将这笔钱给填回来……”
说到底,是他们在耍无赖了,这是很无奈的事情。
如果没有风险、没有压力、收益又极为丰厚的话,这事不早就有人做了?
各个单位主业盈利上交给组织重新分配,但是副业经营及利润,却是能掌握在自己手里的。
为了能有余钱,哪个单位不多发展些副业呢?
来医院工作的,都是专业人员,没几个有赚钱头脑的。
所以他们医院就一直安逸地工作和过日子,副业被无限搁置中!
池芸儿听了,笑着点点头,“院长您放心,我们保证完成任务!”
院长也笑笑,心里没底得很,琢磨着年轻人大胆在前面做,而他们这些老人在后面瞧着,如果真亏本,就及时喊停。
风险和利润并存,他们医院得尝试下改变,说不定跟这次消暑品般,让每个人都满意。
再畅想一下副业一旦成功开办,医院很多事情都不会因为资金缺乏、不灵活,而束手束脚了!
院长给池芸儿批了条子和证明信,有这两样东西,池芸儿就能从财务科领到钱,也能去其他单位谈生意了。
拿着东西回到办公室,池芸儿看到坐着喝茶的江
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