这光头，林凡才会猛然想起来，啊，原来我们宿舍有四个人。
宗示照例跟李刚打了声招呼，然后看也不看林凡，脱鞋爬到自己床上，盘腿坐下。
林凡跟李刚吐吐舌头，跟着上床——自己
的床。
第二天刚一上班，林凡就接到通知，早上不点名了，全车间的员工去综合会议室开会。
不算刚来的第一天，这是林凡参加的第二次车间大会。当然这次开会只有一个事：比赛结果出来了！
车床组的比赛，林凡拿第一应该没什么悬念了。至于镗铣组……拿什么名次好像不太重要。
去会议室的路上，八婆陈强又凑到林凡面前：“凡哥，我听说这次比赛咱们车间对拿到名次的人有奖啊，大奖！”
“什么大奖？”林凡随口问道。
“钱！”陈强笃定地回答。
哟西，这样的话，名次就很重要了啊！
零部件车间的综合会议室很大。林凡刚入职还没进车间的前三天，一直都是在这间会议室培训的。
不过今天的会议室显然是经过精心布置，一排排的座椅码的整整齐齐，最前面的主席团上方还挂着一张横幅：热烈祝贺富康集团零部件车间在技能比武大赛中取得优异成绩。下面是一行小字：关州市机械协会贺。
横幅下面坐着的是部门里的领导。
徐远航、方怡宁、丁春秋，当然还有车间里的御用大喇叭王建德。
等会儿，丁部长旁边坐着的那位，居然是前天一直跟林凡磨烦的老头——刘炳龙！
话说这老头子怎么来了？过了两天了，林凡还是对刘炳龙心有余悸。
“歪，歪……”王建德在前面调试着话筒。
等车间里的工人全部坐定，王建德热情洋溢地说道：“各位师傅亲爱的家人们，大家早-上-好！”
“好，很好，非常好。”台下稀稀拉拉的回应。这是富康厂特有的对问好的回应。当然说“特有”实在太抬举富康厂了，这个差不多是所有工厂企业文化都有的回答。好在厂里的领导还知道来这儿干活的都是些糙老爷们，没让大家跳什么“抓钱舞”一类的广播体操。
在林凡看来，这种所谓的“企业文化”用一个词就能形容：东施效颦。
再加一个词：恶心！
拿着话筒的王建德丝毫没有受到台下情绪的影响，继续热情洋溢地说道：“前天，我们关州市一年一度的技能比武大赛圆满结束。我们
…。。