这是一个心机深沉的，假以时日，肯定又是一个 Mary的复刻版。
他在职场一定能走得远取得成功。
李念之虽然不喜欢这种人，但不能否认这种人对社会对职场的适应性。
所以，她的团队也需要这种人来调和。
在她的想法中，团队是二人组两两搭配，她不会搞恶性竞争，只会提倡团队协作和团队PK。
如果她看中了陆思琪，那将她与张凌飞搭配起来，会是一个非常不错的组合。
陆思琪不会抢蒋凌飞的主导权，蒋凌飞也可以协助带领陆思琪，学会怎么样与别人沟通。
“感谢您的认同，话说您真的不喜欢我的设计作品吗？还是刚刚只是在扮演刁钻的客户。”
人才呀！李念之不禁感叹。
这说话的技巧，非常有趣的在众人面前反问她，这种场合一般人都不会不给面子，真的说不喜欢。
而且两个反问句，都是在暗示，她仅仅扮演一个刁钻的客户，根本没有让她选择的余地。
重点是他这么说，还不会让人生气。
必须得留下他。
如果说刚刚李念之只是在考虑，要不要留下，那现在她已经下定决心了，一定要留下他。
“放心，我会把他推荐给更多的人。”李念之不喜欢违心的答案，走着擦边球含糊的对蒋林飞回答道。
当然这个回答也是对他的警告，表示自己已经听懂了他问题下的潜台词。
如果李念之还想驾驭他，就不能按照他的方向节奏走。
果然，蒋凌飞微微变了脸色。
“那真是太感谢您了。”这一次的道谢他说的更加诚恳。
李念之满意的点点头，接着说：“蒋凌飞的讲述已经完成，下一位是王大勇，请上台开始你的讲述。”
王大勇是一个憨憨的中年男人，无论是从外貌还是从气质穿着，都完全看不出来是珠宝设计师的感觉。
他脚步沉重的走到台上，手脚慌乱的将自己的资料发送在投影仪上。
“大家好，我是设计三部的王大勇。我的设计理念是混乱。”
王大勇的话刚落下，下面就想起了纷纷的议论。
刚刚的三人无论是谁，设计的主题立意都是积极向上的，没想到到了王大勇这，会是这么灰暗的主题立意。
“混乱有什么好设计的。”
“是呀，没几个人喜欢吧。”
…。。