中间倘若出现什么变故，陆怀安鞭长莫及，容易出问题。
可是，不入虎穴，焉得虎子？
陆怀安垂眸沉吟片刻，还是决定相信他们。
仅靠他一个人，力量是有限的。
新安集团之所以能从一个小作坊走到现在，也都不是他一个人的功劳。
“行，那我们就试试。”陆怀安认真地看着他们，沉吟着：“我会尽量跟他们拖延一下，给你们预留出……大概半个月的时间，但是顶多也就半个月了，半个月后，你们就得直接出差去外地，盯着人才市场的兴建了。”
也就是说，在这短短的半个月时间里，他们得把整个，兴建人才市场的流程，了解，并完全掌握。
而且中间的细节，也不能有任何的偏差。
“好的。”
三人对视一眼，对自己还是挺有信心的。
陆怀安想了一下，又看向龚皓：“顺便叫上李老师，然后在总部这边，你们挑几个得力的，跟着一起学。”
最好是，每个省份都安排一个人，有什么问题，陆怀安可以四处巡察的。
“行。”
这样是最好不过的，不然他们三个人就算有三头六臂都不够分的。
只是，李佩霖都无语了，自己好不容易盯完了新安国际这边的事情，眼看着这边工程是沉斌接了手，他可以轻松两天，结果陆怀安一声令下，又把他搞来学习了。
不过，对付他的话，陆怀安挺得心应手的，一句话就完事了。
“兴建人才市场之后，可以顺便考察一下当地的贫困山区，有需要的，我们都可以捐款捐物，兴建教室。”
之前还有些迟疑的李佩霖立马来了精神，利索地伸手：“资料给我。”
一旦他下定决心，要搞某件事情的话，那真的是全身心地投入其中。
其他几个人精神头都没有他足。
正好，他本来就是个老师，他不仅仔细地研究了一下北丰定州南坪等地的人才市场，而且还顺便写了个教桉。
“其实整套流程呢，还是比较简单的，我们负责的……”
好家伙。
陆怀安都忍不住笑了，果然职业病，换哪个岗位都没用。
本来是说要陆怀安来讲课的，结果李佩霖直接上任了。
他每天都会备好课，有不懂的直接问陆怀安，具体到每个环节，每个细节。
追根究底，一点点问题都不放过。
…。。