场。
但再催熟，这个客单的针对的人群，他们的理性购物决策能力还是占据主流。
想要快速收割韭菜，哪那么容易。
「让子弹再飞一会。「吴舟倒是不急。
只不过在吴舟准备着如何进一步，乃至提速燕窝的事业发展的时候。
黄小奇实际上是个很简单的人，她认为生活就是很简单平凡的，，没必要舍近求远。
所以虽然从业经验丰富，也有很多人挖他，但愣是没走，她也一度以为自己不会被外界的信息干扰。
直到昨天刘斌给他电话。
说乔霏家在招京东自营的运营，让她抓紧这个机会。
她虽然在电商行业从业多年，但毕竟就是个女人而已，主要就是图个安稳。
如果刘斌当时让她做出决定的话，她大概率会拒绝的。
但刘斌让她思考三天。
反正闲着也是闲着，那就琢磨琢磨，三天后再回复。
然后她就看了下刘斌给她发的一些公司资料，运作品牌，以及一些业绩。
当然资料是资料，具体
的还得自己看，好好验证一下。
不过越看越心惊。
至少她干了这么多年的电商，从来没有看到过，哪一家公司能发展得如此迅猛。
这时再回忆起，刘斌最后对她的告诫。
「这个机会，你一定要很慎重地考虑的一下，这可能是一个直接影响你未来终身发展的决定。」
黄小奇下意识的会回忆起之前遇到的所有机会，再和眼前的机会相比。
好像完全没有可比性。
很多公司的机会，实际上是她过去挑大梁，要支撑起来业绩。
所以待遇再好，万一要是哪个环节没配合到位，最后保不齐新公司老板还得怨她。
但显然，乔霏家的这个机会完全不一样。
她去与不去，更像是锦上添花的作用。
作为行业龙头企业，而且还在不断扩张中，竞争对手暂时都没看到什么像样的。
在这样的公司上班，要做的，就只是不断地打破自己的极限。提升自己，而且背靠大树，应对甲方爸爸也不用烦心那些人际关系了。
而公司里，居然还有吴舟这么一个，让刘斌推崇备至的领头羊。
公司大方向决策问题从不出错，而且屡创奇迹的老板。
她真的也很好奇。
…。。