本来赵厂长在会议室上面是吐沫星子横飞。
别看赵厂长没有新的管理理念和经验。
但场面一说起来，那是连绵不绝。
绝对是一个合格的“场面人”
翻来覆去的讲一些现有的管理制度，翻着花的讲。
还能连续不断，滔滔不绝。
也是一项令人钦佩的本事。
但不承想，大领导直接站起来打断。
而赵厂长也不敢说什么，停下来，等待大领导指示。
大领导问道：“液压厂书记呢？他来没来？”
赵厂长巡视一圈，还没发现彭长江。
这种好机会，不踩白不踩，说道：“彭长江书记，真是越来越无组织无纪律了，这么重要的会议，竟然鬼影迷踪，不见人影！”
“领导，我一定会严肃批评！”
大领导无视赵厂长信誓坦坦，挥挥手：“去把给我找来。”
赵厂长一喜，这下彭长江彻底断绝了出头之日了！
在也没有和我掰手腕的力量。
招呼一边的职员去找彭长江。
此时的彭长江正在家里整理资料，他知道，今天就是大领导过来的日子。
一定会有人请自己过去。
不。
说是请，可能有点抬举了。
应该是叫。
不过，没关系，只要自己能出现在会议室，按照武长风给的思路，必定打赵厂长一个措手不及！
果然。
没多久。
房门被敲响，一个职工招呼彭长江赶紧去厂子里。
彭长江将复印多份的管理制度文字版装入背包，一同前往。
路上。
这个职工说道：“书记，可能不是什么好事，你要有心理准备。”
彭长江笑了笑没说话。
进入工厂大门。
彭长江看了看车间。
此时。
车间的工人已经上班，武长风蹲在车间门口，正在和工人侃大山。
武长风点头示意了一下。
彭长江坚定的点点头，然后步入会议室。
“哎呀！老彭，你怎么才来！让众多领导苦等，你好意思吗？”
赵厂长看见彭长江，直接就是一番挤兑。
这种事，赵厂长最愿意当急先锋了。
先给领导打个样，然后开一场批斗
…。。