并将技术团队细分上多个开发小组。
比如YY邮箱聊天开发小组，YY游戏开发小组，YY语音开发小组等等。
这些开发小组，除了一部分对标企鹅生态链，还有很大一部分开发小组负责开发的功能，截胡了后世企鹅的一些，且对目前的即时通讯领域而言，属于创新性功能。
像在线文件预览，离线文件下载等等。
这天，方平将技术团队细分后，找到未来科技RH程婉，开始第二步计划，不计成本的砸钱，从企鹅挖人。
“老大，你也要从企鹅挖人？”
方平刚将自己的想法说了出来，程婉一脸愕然道。
方平更诧异：“什么叫也？还有其他人也在这么做吗？”
“有啊！未来围脖的张总，就催着未来围脖子公司的HR，不计成本的从企鹅围脖挖人！”程婉点了点头。
方平眉头挑了挑，来了兴致：“真的？成果怎么样？”
“成果相当的不错，都快把企鹅挖哭了！”
程婉也知道企鹅抄袭未来围脖的事，有些幸灾乐祸道：“现在网上都闹翻天了，到处都是企鹅雇佣的水军，谩骂未来围脖恶意竞争等等！”
“是吗？我看看！”
方平兴致高涨，连忙来到程婉办公室电脑前，打开电脑，浏览着网上各大论坛，以及未来空间、未来围脖等等。
果不其然，上面到处充斥着对张永，以及未来围脖的骂声。甚至这个事件，还分别登上企鹅围脖，未来围脖的热搜榜。
高居第一名，比第二名某明星花边新闻的热度，高出一大截。
看完这些帖子，方平非但没有不高兴，反而还赞许道：“打蛇打七寸，张永在这点上，和我想到一块去了！”
“咳咳，老大，张总这么做，有点扰乱行业的嫌疑。真把企鹅激怒了，很容易引发挖人大战。”程婉嘴角抽了抽，有些委婉的提醒道。
作为HR，她很清楚在整个商场，互相挖人是常态，很正常。
但张永的挖人，可不是寻常的互相挖人，而是一次报复性的疯狂挖人。
上自企鹅围脖产品经理，技术负责人，下至普通程序员，甚至连该组的扫地阿姨都挖。
这种疯狂挖人的作为，太容易引起挖人大战。
完全是自杀一千，伤敌八百的做法。
不说因为挖人，带来的高昂人工成本，就是对手也不会善罢甘休，有钱会来挖自己公司的人，没钱
…。。