男正式加入华唯后的第四年，才27岁的他就当上了华唯的集团副总裁，也是华唯历史上最年轻的副总裁。
而后世风光无限的余承东坐到这个位置，则用了整整25年。
对李一男，任老爷子是完全的信任有加，放手使用，从一开始就当做自己的接班人在培养。
李一男也没有让其失望，在华唯屡立大功。
李一男在华唯的几年时间里，可以说得上是全方位地主导了从技术到管理的多项重大决策。
在华唯工作的7年里，华唯的营收从数亿元迅速增长到了220亿元，其中，李一男及其研发团队对华唯有着非常巨大的贡献。
甚至那时在华唯内部，几乎所有人都已经在事实上，把李一男当作了任老爷子未来的接班人。
老爷子曾经评价过郑宝永，一人可抵一万人。
但，老爷子是这么评价过李一男，为了他，我可以再造一个华唯。
后来，为了相应国家的要求，华唯聘请了国外的管理咨询公司，进行管理优化。
包藏祸心的某咨询公司，用“裂变式发展”的概念成功的忽悠住了华唯绝大多数管理层，提出了内部创业政策。
在华唯这个政策的激励下，正值而立之年的李一男，并不满足现状，想走出华唯自行干一番事业。
李一男选择离开，对任老爷子打击非常大，可他完全理解年轻人想法并极力支持。
在李一男北上燕京创业之际，任老爷子还在鹏城五洲宾馆设下豪华的送别宴，华唯所有“总监级”以上高层全部为李一男“壮行”。
这对一向的低调的任老爷子来说，是极为少见的事情，以前未曾有，此后也无人享受过。
离开华唯后，李一男北上燕京，迅速组建了港湾公司，准备放手大干一场。
与此同时，任老爷子也明确地告诉过李一男，港湾网络可以成为华唯的产品经销商，但绝不能从事与华唯有竞争的技术研发。
最初，港湾公司是以代理的名义，在市场上销售华唯的路由器和数据通信产品，到2001年，李一男才算正式离开了华唯。
可李一男不仅没有把任老爷子的忠告当回事，还让自己的港湾网络挖角华唯的员工，抢夺华唯的客户。
技术出身，又在华唯多年熏陶下养成了敢想敢拼的作风，李一男并不满足于代理通信设备。
他很快就将目光瞄准了新的市场——光通信，并开始研发销售自己的产品，
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