角当中是这样的。”
“从事实的角度来说，也是公司要做的多一些，毕竟别人里里外外那么多员工都是为你们服务的嘛，这都得算到公司头上，而公司对这一点认识的很清楚。”
“毕竟没有谁会不清楚自己的付出嘛。”
“到这里，你明白我的意思了吗？在公司眼里，你们只是傻帽公司从众多练习生中挑选出来成为少女时代这个品牌承载者的人罢了，没什么重要的，就算换了人大概还会是这样的效果。真正让少女时代这个品牌成功的是公司数年之前就开始的努力，以及那么多员工在之后的努力。”
“优秀的承载者会使品牌效力拔高，但下限还是由公司来保证。品牌需要承载者，但这些承载者是公司培养并选拔的，甚至这些承载者出道后的成长都是公司一把一把拉大的。”
“所以少女时代不是你们的东西，而是公司的东西。很多娱乐公司在旗下艺人团体不续约后几乎不会放品牌名字出去差不多也是这个道理。”
“因此，你们如果要打着少女时代的旗号搞个人事业那是公司绝对不允许的，因为那会消耗这个品牌的效力，除非...公司也能获得收益。”
“但都是个人事业了，公司怎么可能从中收益呢？所以，做不成，公司不会允许你们去搞的。”
“任何有这种想法并付诸行动的人都会得到公司无情地打压，就算离开了公司也躲不掉。”
朱子仁轻描澹写地讲出了圈中最残酷的现实。
这番话不完全对，朱子仁说了很多错误且不近人情的语言在里面，但内核却不会错。
有些人觉得公司好有些人觉得公司不好，那都是公司对这个内核的包装水平决定的东西。
寿命长久的娱乐公司跟手下艺人的关系有点像老师跟学生一样，学生每个都认为自己是非常特别的那个，但却不知老师每年都会多出几十上百个跟去年大差小不差的学生。
所以，艺人对公司来说可能就是消耗品。
当然了，艺人的寿命也不算短，所以艺人跟公司之间的关系要比刚刚举的老师学生例子亲近的太多。
其实，最重要的原因还有一点...公司肯定比你艺人要强啊，这种事情一般是强的说了算。
……
“你的话我都听懂了，也都理解了。”林允儿咬着最锤小声说道：“可我还是觉得我们很棒，觉得我们就是少女时代。”
“哈哈哈，那当然啦，我也是这么觉得的。”朱子
…。。