作。
于是，安格雷得出了一个结论，“你们难道没有发现么？D区简直就是这个世界未来的缩影！”
《公司集群》一书的作者提到过，当这一体制发展到一定程度后，人便不再是拥有自由意志的独立个体，而是能够被用数值估量，并进行自由买卖的工具。
如今的联合政府正在经历这样的过程，而D区与C区便是这个理论发展到了极致的结果。
所以，他来到这里的理由就显而易见了。
他必须改变C区与D区之间扭曲的现状，凭借他一己之力自然很难实现，但如果集结了其他人，乃至整个C区奴隶的力量，主动权便会掌握在他们的手里。
C区奴隶的人数要远远超过D区住民，这也是《公司集群》提到过的必然的结果。
所谓的公司集群，便是将多数人创造出的成果，最终集中在了几个人身上。
书籍的作者也试着提出了一些思考。
他认为公司最惧怕的便是那多数人通过某种契机联合在了一起，因此他们设置了无数分裂他们的机制。
办公室政治，末尾淘汰制度，强烈的竞争环境让他们将彼此视为敌人，从而忽略了矛盾的根源。
以个人的力量与公司抗衡不切实际，相较之下多加班两个小时淘汰掉隔壁的同事则要切实可行得多。
一旦产生了这样的念头，便落入了公司精心编织的陷阱之中。
“C区的人们需要一名真正的领袖，只有一位值得追随的领袖，才能将犹如散沙般的人们团结起来！”
“给你，菠萝洋葱圈牛肉汉堡。”
RT6听得津津有味，并在合适的时机递给了安格雷一个美食节剩下的汉堡作为奖励。
倘若他们现在还在执行A计划，那么她一定会夸奖安格雷拥有极高的思想觉悟，是个不可多得的人类。
“……谢谢。”
烤牛肉的香味勾起了安格雷的食欲，他这一整天都没怎么吃东西，到了晚上不可避免地产生饥肠辘辘的感觉，他继续说道，“在我看来，没有比宋岚先生更合适的人选了，对了，宋岚先生人呢？我听说他就在这家店里。”
“他去搞破坏……哦，不对，是去传播理念了。”
“我需要见他一面，这很重要。”
安格雷已经想好了。
监区里信息闭塞，大多数犯人都不知道绿洲发生的事，但只要他们积极地将宋岚的事迹传播出去，就能给犯人们带去
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