员。前年有部电影‘打工好汉（gong ho）’，是为了日式管理说好话的，但是上映以后却反响糟糕，很多民众都觉得你们的经理像魔鬼，完成生产指标的后几名，要给他们戴上耻辱带，好像二战的时候德国人……”
“我知道那部电影，我在丰田的朋友给我说，那部电影就是一部教科书，不能怎样管理美国员工的示范。”
大贺典雄一听就知道罗纳德说的在点上，不愧是东西兼通的大师，阿美利加人的感受，不是这样的人才是不可能这样敏锐的。
“还有就是，我们对阿美利加式的英雄很在意，我们的孩子从小就像成为他们。如果以后我们的英雄，都成为了东瀛式的英雄，那我们就会觉得很难受。”
“你的意思？”大贺想问多点细节。
“就像我拍的龙威小子，里面的主角丹尼尔学习了一些日式的哲学，但是他本质上还是个阿美利加式的英雄，不惧冒险，勇于尝试。
如果你们收购了好来坞制片厂，拍的英雄不像约翰·韦恩，而像三船敏郎，那就会很让人不舒服了。我们就会问，到底珍珠……那什么，你知道我的意思。”
罗纳德差点说出来，偷袭珍珠港以后，到底是谁赢了啊？既然是阿美利加人赢了，那就应该按照我们的哲学和理念来塑造英雄。
大贺典雄若有所思，他送走罗纳德以后，开始起草给盛田先生汇报的草稿。
好来坞是代表阿美利加的骄傲的文化中心，任何对收购只就事论事只考虑商业的想法，都是不成熟的，甚至是有害的。我们要用尽量不触动阿美利加政治家和民众敏感神经的方法，来完成收购。