你做事历来都是粗中有细，不然你也不能在当年那么苦的条件下还能考进军校，现在也出息了，转眼间都要当上这公司的一把手了！”
叶无忧开怀笑道：“这你还真是高看我了，起草这份企业策划书的，是你的侄子哩！”
“嗯？”
全场只有叶无忧和叶无殇算是见证了叶潇的神奇本领，而苏钧对这件事情倒是不知，不过已经习惯了这小子的天赋后，他也就见怪不怪了。
倒是叶无君的面子有些挂不住了，他刚才夸的那些，可都是发自肺腑，本想着是给自己这个老弟打个气，谁曾想这份企业构架都是叶潇这个家伙搭起来的？
叶潇适时地插了一句嘴：“我觉得，光有这份框架还不够，我们还得有规章制度！你想啊，国不可一日无法，现在国家都在倡导着，法治社会，法治国家，可不就是这个理？家有家规，国有国法，这到了公司企业里面，可不就是规章制度了？”
“嘿——”叶无君带着赞许的眼光看着叶潇，“你说得有理，你继续说下去。”
叶潇点了点头，心下有些受宠若惊，要知道这叶无君可是从未夸过自己啊：“所以，我准备回去后给老爸的公司起草一份规章制度，可能会有些不完善，这是肯定的，我也是人，也会有所疏忽，所以还是得结合起你们公司的实际情况，走出一条符合未来华星的光明大道，一个公司，不仅仅是发展，我觉得还得养成属于他们自己的特色，而当这种特色显得十分亮眼的时候，而且是一层传到下一层，一代传向下一代的时候，这就形成了企业文化！”
“企业文化？”
叶无君对这个词汇感到非常陌生，哪怕是他翻遍了自己的脑海，过滤了无数的词语，都没有找到相应的解释。可眼前这小子，还真的是给自己带来了惊喜啊，不过这些东西他又是哪里看来的？书上有讲吗？不可能吧，这要是书上有讲的话，一些国企还能混成这个样子？
“是的，企业文化。”
叶潇似乎是看出了叶无君的疑惑，于是直接回答了他心内所想：“大伯，你们肯定好奇这些东西，我都是哪里琢磨来的，其实啊，只要肯多花功夫，没有什么是办不到的。你多看看新闻，多学学人家的思想，那么这些东西常年累积下来，就成了自己的东西了啊。你看看米国现在的薇软公司，苹果公司，还有他们的KFC，McDonald's快餐连锁行业，哦对，还有咱们小孩子喜欢喝的可口可乐，都是外国的！你看看他们，为什么就能够做到夏国来啊，这一方面是
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