你做事历来都是粗中有细,不然你也不能在当年那么苦的条件下还能考进军校,现在也出息了,转眼间都要当上这公司的一把手了!”
叶无忧开怀笑道:“这你还真是高看我了,起草这份企业策划书的,是你的侄子哩!”
“嗯?”
全场只有叶无忧和叶无殇算是见证了叶潇的神奇本领,而苏钧对这件事情倒是不知,不过已经习惯了这小子的天赋后,他也就见怪不怪了。
倒是叶无君的面子有些挂不住了,他刚才夸的那些,可都是发自肺腑,本想着是给自己这个老弟打个气,谁曾想这份企业构架都是叶潇这个家伙搭起来的?
叶潇适时地插了一句嘴:“我觉得,光有这份框架还不够,我们还得有规章制度!你想啊,国不可一日无法,现在国家都在倡导着,法治社会,法治国家,可不就是这个理?家有家规,国有国法,这到了公司企业里面,可不就是规章制度了?”
“嘿——”叶无君带着赞许的眼光看着叶潇,“你说得有理,你继续说下去。”
叶潇点了点头,心下有些受宠若惊,要知道这叶无君可是从未夸过自己啊:“所以,我准备回去后给老爸的公司起草一份规章制度,可能会有些不完善,这是肯定的,我也是人,也会有所疏忽,所以还是得结合起你们公司的实际情况,走出一条符合未来华星的光明大道,一个公司,不仅仅是发展,我觉得还得养成属于他们自己的特色,而当这种特色显得十分亮眼的时候,而且是一层传到下一层,一代传向下一代的时候,这就形成了企业文化!”
“企业文化?”
叶无君对这个词汇感到非常陌生,哪怕是他翻遍了自己的脑海,过滤了无数的词语,都没有找到相应的解释。可眼前这小子,还真的是给自己带来了惊喜啊,不过这些东西他又是哪里看来的?书上有讲吗?不可能吧,这要是书上有讲的话,一些国企还能混成这个样子?
“是的,企业文化。”
叶潇似乎是看出了叶无君的疑惑,于是直接回答了他心内所想:“大伯,你们肯定好奇这些东西,我都是哪里琢磨来的,其实啊,只要肯多花功夫,没有什么是办不到的。你多看看新闻,多学学人家的思想,那么这些东西常年累积下来,就成了自己的东西了啊。你看看米国现在的薇软公司,苹果公司,还有他们的KFC,McDonald's快餐连锁行业,哦对,还有咱们小孩子喜欢喝的可口可乐,都是外国的!你看看他们,为什么就能够做到夏国来啊,这一方面是
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