乱。
这是很多人用各种惨痛的失败得出来的教训。
现在厂里遇到这种情况，林婉秋不尽快解决的话，以后带来的问题将会更多。
指不定什么时候就得引发大乱子。
所以，眼下她要做的就是快刀斩乱麻，以最快的速度把麻烦处理掉。
随后，陈江海便把他的解决办法，全部告诉了林婉秋。
第一点，自然是把厂里闹得最凶的那几个人率先开除掉。
至于补偿方面的话，该给的一分不少，不该给的一分也不给。
一切严格按照国家制定的标准来，任何人都没有讨价还价的余地。
剩下的人，愿意留下来继续干的，厂里绝对不会亏待他们，只要努力工作，一定会让他们比以前挣的更多。
如果不愿意干的，那就直接离职走人，该有的补偿当然也不会少。
在做这件事的同时，林婉秋这边还可以发出招人通知，并且把薪资待遇清清楚楚的写上去。
这些国企的员工，最后到底会走多少，谁也不知道。
提前招人的话，能预防很多事的发生。
只要有工人在，那么准备工作到位后，工厂开工就没有任何的问题。
林婉秋招人的时候，必须大张旗鼓，让全厂的人都知道。
这就是要告诉厂里现在的工人，他们并不是不可替代的。
只要有钱，还怕找不到干活的人？
当然同样的，也要让这些人知道接下来的薪资待遇，让真心希望好好工作的人有一个盼头。
听完陈江海的办法后，林婉秋心里也算是有个底了。
“行，那我下午去一趟厂里，把这件事给办好。”
林婉秋说这话的时候，带着点雷厉风行的味道，总算是有了几分女强人的气质。
林婉秋的这种变化，当然是陈江海想看到的。
陈江海笑着抚摸着老婆的脸颊道：“越早办越好，不要再拖了。”
“嗯，我知道了。”
林婉秋点了点头回道。
吃完饭之后，林婉秋便直接回工厂去了。
经过陈江海的指点后，林婉秋知道，自己不能再心慈手软。
起码在这件事上面，绝对不能再软弱下去了。
在工人面前，她这个当老板的必须表现出强硬的态度。
否则，这些工人看到她好欺负，会变本加厉，提出更多的要求
…。。