很多人都看到陆家铭气势汹汹地冲去了魏知南的办公室，不出几分钟便狼狈地走了出来，其余想找魏知南的声讨的人便都歇了气。
也有人想试图通过网络“讨公道”，但公司内部的网络信号都被屏蔽了，暂时跟外界无非沟通，即便是通过其他方式发出一点声音，不出十分钟贴在或者信息就被莫名其妙删除了。
很快所有人都意识到，这根本不是魏知南的一时兴起，而是筹谋已久，甚至包括他之前突然提出辞职，应该也是他的计划之一。
他精确规划好了每一个步骤和细节，就等着坐上头把交椅的那一天，反手为云，覆手便是雨。
晚上十点，东拓大厦依旧灯火通明，门口保安列队守着，经过的路人都以为员工在加班加点，却不知里面正在换天。
十点半，人事部那边已经把架构调整的事处理得差不多了，解雇合同基本也都签完，独独还差最后一份。
眼看时间也不早了，魏知南给人事总监夏春华打了电话。
“采购部赵经理的解雇合同怎么还没发过来？”
“还在谈……”
“是有什么问题？”魏知南刚问完，听到那边似乎有人大喊，夹杂着拍桌子的声音，“魏总，抱歉，您等我几分钟。”
那边电话挂了，几分钟后夏春华来了魏知南的办公室，或许是压力大，也或许是一下午炒了太多人，亦或者是在这场宏大的变革中她所拿到的剧本实在过于难了点，站在魏知南面前的女人已经脸色憔悴，疲惫不堪。
魏知南起身给她倒了一杯水，“赵邦国是什么问题？”
夏春华坐到椅子上，“他不肯签。”
“理由！”
“他……”夏春华又叹了一口气，“他太太上个月刚确诊卵巢癌，近期准备动手术，家里还有一个患有自闭症的儿子，所以他很需要这份工作。”
魏知南很有耐心地听完，笑了笑：“这就是他的理由？”
“我知道这个理由不成立，但老赵家里的情况确实比较困难，所以魏总您看……“
魏知南重新坐到椅子上，手指在桌面上轻叩，“你作为人力资源部的总监，请问你希望我怎么做？”
夏春华干了二十多年人事，当然知道这个理由根本不成立，甚至都会显得她很业余，何况赵邦国被解雇的理由还是因为他私下里吃供应商的回扣，这对于采购来说是大忌，按理作为人事总监根本不应该为他求情，可刚刚赵邦国在会议室里一把鼻涕一
…。。